医学人工智能在中国渐成燎原之势
作者：佚名 来源:医药网 2017-4-7 
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嗅觉灵敏的创新企业当然不会错过这个机遇。去年10月，百度医疗大脑在北京发布，成为百度人工智能在医疗领域内的最新成果。今年3月，浙江大学宣布成立睿医人工智能研究中心，并得到互联网医疗平台微医集团一亿元人民币的捐赠支持。
中国的医疗主管部门也注意到了这种趋势。今年2月，中国国家卫计委发布了四项医疗领域应用人工智能的规范标准，从政策层面支持人工智能在辅助诊断和治疗技术等应用领域的发展。
中国非公立医疗机构协会常务副会长郝德明认为，这将为人工智能在医疗服务中的规模化应用提供政策支持。另外，人工智能系统的引进，还将大大提升医生诊疗水平和服务效率，通过培养一批擅长使用智能工具的医务人员，解决我国当前医护人才紧缺的现状。
相比语音识别应用、无人驾驶等领域都可以预见到人工智能的“大爆发”趋势，业内普遍认为，人工智能在健康医疗领域亦是前景广阔。
面临巨大人才缺口
当前人工智能技术的迅速发展，得益于三个领域的进步：强大的计算能力、合理的优化算法和高质量的大数据。要让机器像人类那样思考，就必须“喂”给它大数据，希望它能从中找出规律。中国庞大的人口基数以及在基因组学、影像学和临床领域积累的大数据，是医学人工智能发展最可依赖的资源之一。
“中国可以成立国家级的医学人工智能工程中心，由国内在医学、药学、信息技术专业具备一流水平的综合性高等院校牵头，吸引大数据应用企业、人工智能开发企业、药品研发企业等共同参与，加速研发中国版的‘沃森’系统。”在今年两会的一份提案中，复星集团董事长郭广昌写到。
在29日复星医药业绩发布会上，人工智能再次被提及。复星医药总裁吴以芳表示，将紧盯在人工智能等前沿科技方面的布局。在人类基因组和人工智能技术的驱动下，医疗产业会发生巨大变化，而创新将可能给中国医疗产业带来5年至10年跳板式的发展机会。
要做到这一点，人才可能是一个障碍。统计显示，中国只有不到25%的人工智能从业者拥有超过10年的行业经验，而在美国这一比例为50%。
对此，麦肯锡的报告指出，中国面临巨大的人工智能人才缺口。政府需要大力气投资人工智能相关的教育和研究项目，同时在全球范围内集聚顶尖人才。
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